par Martin Proulx | Avr 9, 2024 | Coaching individuel, Leadership
T’es responsable d’une équipe talentueuse, et ton style de leadership participatif a toujours été ta force. Tu valorises la collaboration, le consensus, et tu crois fermement que les meilleures décisions émergent des discussions collectives. Par contre, tu sais...
par Martin Proulx | Avr 2, 2024 | Coaching individuel, Leadership
Face à la perspective d’avoir une conversation difficile, plusieurs leaders se retrouvent dans une impasse. La scène est familière : un problème épineux à aborder, une performance à discuter, un conflit à résoudre… l’anticipation de la conversation fait monter...
