Ta tête te joue des tours. Le coaching transformationnel t’aide à transformer les automatismes invisibles qui sabotent tes efforts.
Tu fais tout ce qu'il faut, mais quelque chose te bloque ?
Tu es compétent.e, tu as gravi les échelons grâce à ton talent. Tu réussis dans la plupart des domaines de ta vie.
Pourtant, sur UN objectif précis – celui qui compte vraiment pour toi – tu tournes en rond depuis des mois.
Tu as tout essayé : nouvelles techniques, formations, livres de développement personnel… Rien ne fonctionne. Après quelques semaines, tu retombes dans tes anciens patterns.
Ce n’est pas toi le problème.
Ce sont tes automatismes.
95% de tes décisions sont prises en pilote automatique, basées sur des stratégies qui ont fonctionné dans le passé, mais qui ne t’aident pas à atteindre ton objectif.
Soit tu sur-utilises des forces qui t’ont bien servi dans le passé mais qui atteignent leurs limites dans ton contexte actuel. Soit tu sabotes tes efforts avec des certitudes invisibles qui opèrent comme un système de protection devenu obsolète.
Ces patterns te maintiennent dans une logique à court terme qui sabote tes objectifs à long terme.
Résultat : tu restes bloqué.e incapable d’obtenir ce qui compte vraiment pour toi.
La bonne nouvelle? Une fois que tu comprends ces mécanismes, tu peux les transformer.
C’est exactement ce qu’on fera ensemble en coaching transformationnel.
Est-ce que ces blocages te semblent familiers?
Tu veux surmonter un syndrome de l'imposteur
Tu doutes constamment de ta légitimité et tu as peur qu’on découvre que tu ne mérites pas ta place, malgré toutes tes réussites passées.
Tu veux sortir du perfectionnisme paralysant
Tu passes des heures sur des détails que personne ne remarquera, par peur que ton travail ne soit pas à la hauteur. Tu préfères ne rien livrer plutôt que de livrer quelque chose d’imparfait.
Tu veux t'affirmer sans créer de conflit
Tu dilues tes messages, évites les conversations difficiles et dis oui (même quand tu veux dire non), par peur de blesser ou d’être rejeté.
Tu veux prendre ta place de leader
Tu as les compétences pour diriger, mais tu cherches constamment la validation des autres et tu doutes de chacune de tes décisions.
Tu veux arrêter de procrastiner sur tes projets importants
Tu remets sans cesse à plus tard ce qui compte vraiment pour toi, en trouvant toujours une excellente raison de te concentrer sur autre chose.
Tu veux oser une transition professionnelle
Tu rêves de changer de rôle ou de lancer ton projet depuis des mois, mais la peur de l’inconnu te paralyse et tu trouves toujours une raison de rester dans ta zone de confort.
Le point commun?
Ces blocages ne viennent pas d’un manque de compétences. Ils viennent d’automatismes invisibles qui sabotent tes efforts.
Ce que tu vis n'est pas un échec. C'est une opportunité de transformation.
La solution : Un coaching qui transforme tes automatismes
Tu fais face à des blocages que tu n’arrives pas à résoudre depuis des mois, voire des années.
Ce n’est pas un manque de compétences. Tu as simplement besoin de découvrir une approche qui s’attaque à la source de ce qui te freine, pas aux symptômes.
C’est là que le coaching transformationnel fait toute la différence.
Ce que c’est :
Contrairement aux formations génériques qui te donnent des techniques universelles, le coaching transformationnel révèle et transforme TES automatismes spécifiques – ceux qui sabotent TES objectifs dans TA situation.
Mon approche utilise la méthode en V : une démarche structurée qui descend pour comprendre ce qui te bloque vraiment à la racine, puis remonte pour transformer ces patterns graduellement par des micro-changements concrets.
Ce que ce n’est pas :
- Pas du cheerleading ou de la motivation temporaire
- Pas des techniques génériques qu’on applique à tout le monde
- Pas de la thérapie pour explorer ton passé pendant des mois
- Pas de concepts ésotériques ou de pensée magique
Le résultat? Tu cesses de te battre contre toi-même. Tes actions deviennent naturellement alignées avec ce qui compte pour toi.
Ce que le coaching transformationnel va changer concrètement pour toi
Mes clients sont souvent surpris de voir à quel point leur vie change quand ils comprennent enfin ce qui les sabotait.
Voici ce qui t’attend.
Tu découvres comment ta tête te joue des tours
- Le « vrai problème » n’est presque jamais celui que tu imaginais.
- Tu vois enfin les « règles invisibles » qui dirigeaient tes choix.
- Tu comprends comment tu sur-utilises certaines forces ou comment tes certitudes invisibles sabotent tes efforts.
Tu développes un radar précis de tes patterns limitants
- Tu attrapes tes réflexes avant qu’ils sabotent tes actions
- Tu ajustes tes actions dans le moment au lieu de les regretter après coup
Tu élimines les conflits intérieurs qui t’épuisent
- Tes valeurs, tes actions et tes objectifs deviennent parfaitement alignés
- L’énergie que tu gaspillais en conflits internes devient disponible pour tes vrais projets
Tu mets naturellement en place de nouvelles habitudes
- Plus besoin de te forcer constamment – tes nouveaux réflexes soutiennent automatiquement tes objectifs
- Les changements tiennent dans la durée parce qu’ils viennent de l’intérieur
Tu passes de « pourquoi je n’y arrive jamais »
à « comment j’ai pu vivre sans comprendre mes patterns saboteurs ».
Exactement ce que découvrent les lecteurs de mon livre « Ta tête te joue des tours » – sauf qu’en coaching, on adapte tout à TA situation spécifique.
Pourquoi mon approche de coaching transformationnel obtient des résultats là où d'autres échouent
Après 15 ans à accompagner des professionnels et des leaders bloqués malgré leurs compétences, j’ai développé une méthode qui adresse les.
①
Je vais directement à la racine du problème
Je te dis ce que tu as besoin d’entendre, pas ce que tu aimerais entendre.
On s’attaque aux automatismes invisibles qui sabotent tes efforts à la source – pas aux comportements de surface.
Cette franchise radicale est toujours équilibrée par une bienveillance sincère. C’est exigeant, mais c’est ce qui te donne la clarté nécessaire pour avancer efficacement.
②
Des micro-changements progressifs, pas de big bang
Les transformations du jour au lendemain ne fonctionnent pas.
Ce qui fonctionne : des petits ajustements constants, alignés sur ton quotidien. Ces micro-changements te permettent de consolider ta confiance à chaque étape et d’obtenir des résultats durables qui tiennent la route.
③
Des solutions adaptées à TON contexte réel
Ton contexte est unique. Chaque session est centrée sur des actions directement applicables dans ta réalité professionnelle – pas des discussions philosophiques abstraites.
Mon approche repose sur 25 années d’expérience en organisations complexes. Je comprends les jeux politiques et les pressions organisationnelles parce que je les ai vécus.
④
Une approche pragmatique introspective
Je combine transformation profonde avec pragmatisme terrain.
Mon approche s’appuie sur les neurosciences et la psychologie comportementale, mais reste ancrée dans le concret. Résultat : des changements qui durent parce qu’on travaille graduellement, à la racine.
Mon coaching transformationnel ne cherche pas à te changer, mais à transformer tes automatismes pour qu’ils soutiennent tes objectifs au lieu de les saboter. Découvre la méthode en V qui rend cette transformation possible.
Témoignages de (quelques) leaders et professionnels transformés
Martin a une manière unique de guider les séances de coaching vers des solutions logiques et pratiques. Il est à l’écoute de chaque détail et s’adapte rapidement à de nouvelles informations. Cette flexibilité lui permet d’identifier rapidement les schémas de pensée limitants et les blocages, et de les aborder de manière constructive. Grâce à ses compétences en coaching, j’ai pu développer des perspectives plus claires et plus équilibrées, ce qui a favorisé la découverte de solutions adaptées à mes besoins spécifiques.
Faire le choix d’être coaché est une décision importante et réfléchie et trouver la bonne personne va dans le même sens.
Je suis content que nos routes se soient croisées, car j’ai constaté dès notre première rencontre ta grande capacité à identifier rapidement mes enjeux, mes besoins et à bien t’adapter à ma réalité, à mon contexte. Nos échanges étaient tout à fait cohérents dans l’atteinte de mes objectifs.
J’ai trouvé que tu as une très bonne lecture et analyse de ma situation en adaptant tes interventions. Tu m’as rapidement fait prendre conscience de mon fonctionnement, de mes forces, de mes faiblesses, de mes craintes et de mes défis. Après quelques rencontres, je me suis senti grandi, car tu as habilement réussi à me sortir de ma zone de confort en me dirigeant dans des zones qui me permettront de poursuivre ma progression.
Au cours des derniers mois, j’ai travaillé en étroite collaboration avec Martin.
Martin est précis, focus, honnête et transparent. Il m’a aidé à mieux comprendre qui je suis (mes forces) et qui je veux être en tant que leader.
En me challengeant régulièrement sur mes actions et décisions, il m’a permis de mieux m’exprimer et de déconstruire (et dépasser) mon sentiment d’imposteur.
Cette transformation, si je puis l’appeler ainsi, n’est pas arrivée du jour au lendemain évidemment, mais suite à plusieurs mois d’introspection. Nos échanges hebdomadaires m’ont aidé à réfléchir sur mes actions et mes décisions, et m’ont lentement aidé à construire la posture du leader que je voulais être.
Voir les autres témoignages
Prêt.e à transformer tes automatismes?
Prends 30 minutes pour découvrir ce qui change quand tu comprends enfin pourquoi tu restes bloqué.
Cette séance te permettra de repartir avec une vision claire de tes défis et des premières pistes d’action – sans engagement de ta part.
Ne laisse pas tes automatismes dicter tes résultats. Réserve ta conversation dès aujourd’hui.
Questions fréquentes sur mon coaching transformationnel
Comment puis-je savoir si ton coaching est fait pour moi?
Mon coaching est idéal si tu es un.e leader ou un.e professionnel.le compétent.e qui fait tout ce qu’il faut mais n’arrive pas à atteindre un objectif qui te tient vraiment à cœur.
Si tu tournes en rond sur quelque chose d’important malgré tes efforts, si tu as l’impression de te battre contre toi-même, ou si tu sabotes tes propres projets sans comprendre pourquoi – alors cette approche peut transformer ta situation.
Quel est le format et la durée des séances de coaching?
Chaque démarche de coaching transformationnel comprend un minimum de 10 rencontres pour travailler sur tes défis spécifiques et leurs solutions. Les séances, qui durent 60 minutes, se tiennent en ligne.
L’accompagnement typique s’étend sur 6 à 12 mois, avec des rencontres régulières toutes les deux semaines. Mes client.es constatent généralement des résultats concrets dès les premières séances.
Quels résultats puis-je attendre et en combien de temps?
Dès notre première rencontre, tu commences à voir clair dans ce qui te bloque vraiment – mes client.es repartent souvent avec des « déclics » qui changent immédiatement leur perspective.
Dans les premières semaines, tu peux t’attendre à identifier tes patterns automatiques les plus coûteux et à développer ta capacité d’auto-observation en temps réel. Les transformations profondes – comme arrêter de saboter tes efforts ou agir naturellement en accord avec tes objectifs – se consolident généralement sur 3 à 6 mois.
Le coaching est-il adapté à mes défis spécifiques?
Absolument. Mon coaching transformationnel s’adapte à une grande variété de blocages professionnels et personnels : syndrome de l’imposteur, perfectionnisme paralysant, difficultés d’affirmation, procrastination chronique, transitions professionnelles reportées, ou tout autre objectif sur lequel tu tournes en rond malgré tes efforts.
Ce qui compte, ce n’est pas la nature spécifique de ton défi, mais le fait que tu sois bloqué par des automatismes invisibles.
Quels investissements en temps et en argent sont nécessaires ?
Le coaching est un investissement dans ton développement, avec des bénéfices significatifs sur ta performance, ton épanouissement et ta croissance professionnelle.
Les coûts dépendent de la durée et de la fréquence des séances, et je propose des forfaits flexibles pour maximiser ton retour sur investissement.
Réserve une conversation exploratoire pour discuter des options adaptées à ta situation.